Workforce Management
Ziel der Zusammenarbeit ist es, Kunden eine integrierte Plattform auf Cloud-Basis zu bieten, die alle relevanten HR-Prozesse eines Unternehmens abbildet.
Im Rahmen der Zusammenarbeit wird die SAP-Personalmanagement-Lösung SuccessFactors Employee Central mit der Atoss Staff Efficiency Suite, einer Enterprise-Lösung für ganzheitliches Workforce Management, über eine Schnittstelle verknüpft.
Für SAP-Anwender eröffnet sich auf diese Weise die gesamte Welt der Atoss-Lösungen ohne Systemgrenzen. Durch die Partnerschaft profitieren Nutzer der Lösung SuccessFactors Employee Central von einem erweiterten Leistungsspektrum.
Dank der Anbindung der Atoss Staff Efficiency Suite steht ihnen die volle Funktionalität des Münchener Workforce-Management-Spezialisten im Bereich positive Zeitwirtschaft und Personaleinsatzplanung zur Verfügung.
Die Cloud-Lösung entwickelt sich so zu einer integrierten Plattform für alle bedeutenden Prozesse im Bereich Human Resources Management.
Die Staff Efficiency Suite, die mittels Connector an die SuccessFactors-Lösung angebunden wird, gewährleistet in dieser Konstellation den reibungslosen Ablauf aller positiven Zeitwirtschaftsprozesse und macht eine bedarfs- und kostenoptimierte Einsatzplanung der Mitarbeiter möglich.
