Shortfacts - Septembre 2015


Passage à SuccessFactors
En tant que fournisseur de produits chimiques spéciaux, spécialisé dans les procédés de traitement de surface, Chemetall est tributaire d'une formation continue complète en raison de la diversité des défis techniques.
Avec l'aide de TTS, l'entreprise a fait migrer toute son organisation de formation vers le système de gestion de l'apprentissage (LMS) SuccessFactors.
Jusqu'à fin 2014, les invitations, les informations sur les cours, les listes de participants et les processus d'approbation étaient créés manuellement, disponibles sous forme de fichiers Word ou Excel et archivés sur papier. Aujourd'hui, Chemetall peut déposer tous les documents pertinents de manière centralisée sur le LMS.