La pénurie de main-d'œuvre qualifiée pose problème aux entreprises

En dépit de toutes les mises en garde contre un ralentissement conjoncturel, 60 % des entreprises de l'industrie électrique et électronique s'attendent à une évolution inchangée pour l'année prochaine, 26 % s'attendent même à une reprise.

Les entreprises citent la pénurie de main-d'œuvre qualifiée (60 %) comme le plus grand risque de ralentissement de l'économie, devant les conséquences du Brexit (39 %), les incertitudes politiques (35 %) ou l'affaiblissement économique de l'Europe (33 %).

Les entreprises sectorielles, mais aussi les universités, ne trouvent plus assez de personnel qualifié dans notre pays, c'est-à-dire d'ingénieurs et d'informaticiens. Les groupes de plus de 5000 employés, les entreprises de taille moyenne, les start-ups et les universités sont tous concernés.

"Pour couvrir leurs besoins en collaborateurs qualifiés, les groupes, les PME, les start-ups et les universités n'ont qu'une seule chance : recruter leur personnel également à l'étranger. Près d'une personne sur quatre y est contrainte".

déclare le PDG de la VDE, Ansgar Hinz.

Le manque de spécialistes adéquats est donc toujours aussi virulent. Ce sont surtout les experts en sécurité informatique qui sont demandés, voire désespérément recherchés. 87% des universités et 70% des entreprises ont des difficultés à recruter des spécialistes en sécurité informatique.

Au cours des dix prochaines années, l'Allemagne aura besoin de bien plus de 100.000 jeunes ingénieurs électroniques de plus que ce qui est formé dans le pays. L'idée est littéralement tombée.