¿La transformación digital también significa SAP en la nube?
Desafíos que no hay que subestimar, muchas preguntas, un examen minucioso de los pros y los contras y las alternativas son de vital importancia en la fase previa a una decisión de este tipo. Entonces, ¿qué motiva a las empresas a trasladar sus sistemas SAP a la nube?
Un argumento: el mantenimiento general de las instalaciones de ERP o suites empresariales finaliza en 2027, por lo que las empresas están trabajando activamente en la migración a Hana. Esto suele ir acompañado de la migración o al menos la consideración de SAP a la nube. Además, muchas empresas esperan una migración para optimizar sus operaciones y la eficiencia de costes, ahorrar recursos humanos, lograr una creación de valor más rápida y poder ofrecer a los clientes servicios y productos innovadores.
También suele convencer que la administración de los sistemas propios ya no es necesaria y que los costes de la infraestructura interna, así como los de personal, pueden reducirse y uno sigue posicionado de cara al futuro.
La agonía de la elección
Sin embargo, antes de tomar una decisión, debe tener respuestas a las siguientes preguntas:
- ¿Son transparentes los costes de infraestructura, transferencia de datos y conservación de copias de seguridad?
- ¿Los datos se encuentran en Alemania?
- ¿Existe flexibilidad en cuanto a escalabilidad, rendimiento y alta disponibilidad?
- ¿Se cumplen sus requisitos de SLA?
- ¿Está garantizada la compatibilidad con SAP en términos de plataforma certificada por SAP y dimensionamiento compatible con SAP (CPU, RAM)?
- ¿Trabajan los proveedores con usted para desarrollar un concepto válido de caso K y recuperación en caso de catástrofe?
- ¿Tiene libertad para decidir su propia estrategia de lanzamiento?
- ¿Está garantizada la compatibilidad de los cambios de versión con los sistemas dependientes? ¿Cuáles son los plazos de entrega de los cambios? ¿Está garantizado un reinicio rápido?
- ¿Tiene una persona de contacto directa?
- Como empresa, ¿tiene la posibilidad de administrar y mantener usted mismo los sistemas SAP, así como los sistemas operativos?
No todas las empresas son iguales ni tienen las mismas necesidades. Entonces, ¿cuáles son las opciones de implantación y cuáles son las principales diferencias?
Primera opción: on-premises. En nuestro caso, on-prem se refiere al uso de los propios servidores y entorno informático de una empresa. El cliente compra o alquila software basado en servidor que se instala en servidores propios o alquilados. Las ventajas son la libertad de elección en el diseño del sistema, la administración y la gestión de versiones y parches. Sin embargo, en el caso de los sistemas SAP, debe garantizarse el suministro 24 horas al día, 7 días a la semana, lo que también requiere personal fuera de las horas de funcionamiento.
Segunda opción: nube pública. La nube pública está disponible gratuitamente para todo el mundo a través de Internet. Empresas externas prestan servicios como potencia de cálculo, infraestructura, espacio de almacenamiento y mucho más. La ventaja en este caso es una facturación de los servicios basada en el uso. Tampoco se incurre en costes de inversión en hardware de servidores ni en necesidades de espacio en las infraestructuras de los centros de datos, y se reducen los costes de personal. Sin embargo, falta información sobre los ratios de SAP. Las plataformas en nube no tienen información sobre los sistemas SAP, lo que dificulta enormemente el escalado automático fiable.
Tercera opción: nube privada. La nube privada no es accesible al público en general. Por ejemplo, puede estar ubicada en el centro de datos local de una empresa o alojada por terceros a partir de determinados servicios en la nube. Una de las mayores ventajas en este caso es el alto nivel de control y seguridad que ofrecen los servidores privados.
En Blue Consult recomendamos claramente S/4 Hana Blue Private Cloud. Con ella, conservará su poder de decisión, flexibilidad, dispondrá de una persona de contacto fija y obtendrá una solución individual con costes transparentes, así como responsabilidades y rendiciones de cuentas claramente definidas.
