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Sistemas SAP de gestión del aprendizaje: ¿SuccessFactors o Litmos?

Los departamentos de Recursos Humanos (RRHH) de todo el mundo se enfrentan a multitud de retos, uno de los cuales es cómo elegir el sistema de gestión del aprendizaje adecuado.
Stephanie Bender, Campus RRHH
13 julio 2020
[shutterstock: 666928378, patpitchaya]
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Este texto ha sido traducido automáticamente del alemán al español.

Como cada vez es más evidente que no volveremos a la normalidad anterior a Corona, como se pensaba, las empresas tendrán que adaptarse a la realidad posterior. Uno de los mayores problemas es el de los recursos humanos, en concreto el reciclaje y la formación de los nuevos empleados y de los que llevan mucho tiempo en la empresa.

Los sistemas de gestión del aprendizaje prometen ayuda en tiempos difíciles, pero ¿cuál es el adecuado para su empresa? En este artículo analizaremos dos de ellos - SAP SuccessFactors Learning Management System y SAP Litmos - para hablar de sus características, ventajas y puntos débiles.

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Stephanie Bender, Campus RRHH

Stephanie Bender es Consultora HCM en HR Campus.


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Entradas

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590 EUR sin IVA
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