{"id":26845,"date":"2016-06-01T01:22:46","date_gmt":"2016-05-31T23:22:46","guid":{"rendered":"http:\/\/e3mag.com\/?p=26845"},"modified":"2022-05-01T08:53:00","modified_gmt":"2022-05-01T06:53:00","slug":"les-specialistes-restent-a-cause-de-leurs-collegues","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/e3mag.com\/fr\/les-specialistes-restent-a-cause-de-leurs-collegues\/","title":{"rendered":"Les informaticiens restent \u00e0 cause de leurs coll\u00e8gues"},"content":{"rendered":"

Pour les sp\u00e9cialistes de la technologie, l'\u00e9quipe est de loin la raison la plus importante de rester chez un employeur ou un client. C'est ce que r\u00e9v\u00e8le le dernier Job Market Report de Dice, le site de carri\u00e8res en ligne pour les professions technologiques.<\/p>\n

L'enqu\u00eate a port\u00e9 sur 323 sp\u00e9cialistes en technologie en Allemagne. Les r\u00e9sultats montrent que tant les employ\u00e9s que les freelances sont moins enclins \u00e0 changer de travail ou de projet que l'ann\u00e9e pr\u00e9c\u00e9dente.<\/p>\n

Lorsqu'un changement est envisag\u00e9, le plus important est d'obtenir des t\u00e2ches stimulantes et int\u00e9ressantes ainsi qu'un bon salaire. Pour plus d'argent, beaucoup de gens seraient pr\u00eats \u00e0 d\u00e9m\u00e9nager, \u00e0 commencer par les employ\u00e9s.<\/p>\n

Le facteur le plus important pour rester chez son employeur actuel n'est pas le niveau de r\u00e9mun\u00e9ration, mais l'\u00e9quipe. Cela ne vaut pas seulement pour 43 % des employ\u00e9s, mais aussi, de mani\u00e8re surprenante, pour 39 % des consultants ind\u00e9pendants.<\/p>\n

Cependant, la r\u00e9mun\u00e9ration joue un r\u00f4le plus important dans la d\u00e9cision de changer que pour les employ\u00e9s, et ils sont \u00e9galement plus susceptibles de partir si les affaires du client \u00e9voluent n\u00e9gativement. En revanche, les employ\u00e9s sont plus attentifs \u00e0 l'importance des investissements dans le d\u00e9partement informatique.<\/p>\n

\"Jamie<\/a><\/p>\n

L\u00e9g\u00e8re baisse de la propension \u00e0 changer de fournisseur<\/h3>\n

Tant les employ\u00e9s que les consultants ind\u00e9pendants sont moins nombreux \u00e0 vouloir changer de poste dans les six prochains mois : Alors que l'ann\u00e9e derni\u00e8re, 36% des employ\u00e9s et 74% des consultants ind\u00e9pendants pr\u00e9voyaient de changer de poste dans les six mois, ils sont cette ann\u00e9e 33% des employ\u00e9s et 64% des consultants ind\u00e9pendants.<\/p>\n

Cependant, le nombre de freelances qui cherchent imm\u00e9diatement quelque chose de nouveau a fait un bond de 18 \u00e0 38 %. Cela peut s'expliquer de diff\u00e9rentes mani\u00e8res, par exemple par l'arriv\u00e9e \u00e0 \u00e9ch\u00e9ance de projets de plusieurs ann\u00e9es, par une insatisfaction accrue vis-\u00e0-vis de la mission actuelle ou par le fait que de nombreux freelances ne recherchent d\u00e9sormais un nouveau projet que lorsque l'ancien est sur le point d'\u00eatre termin\u00e9.<\/p>\n

Pour les donneurs d'ordre, cette hausse signale qu'ils ont actuellement de bonnes chances d'engager des freelances s'ils offrent des conditions int\u00e9ressantes.<\/p>\n

En ce qui concerne la relocalisation, les employ\u00e9s sont toutefois plus flexibles que les ind\u00e9pendants : alors que 14% des employ\u00e9s ne d\u00e9m\u00e9nageraient pas pour des raisons professionnelles, ce chiffre atteint 17% chez les consultants ind\u00e9pendants.<\/p>\n

\"Relation<\/a><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

La volont\u00e9 de changer de travail a l\u00e9g\u00e8rement diminu\u00e9 en 2016. De nombreux freelances sont disponibles \u00e0 court terme, mais moins mobiles que les employ\u00e9s.<\/p>","protected":false},"author":38,"featured_media":26855,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"pmpro_default_level":"","footnotes":""},"categories":[1608],"tags":[591],"coauthors":[19920],"class_list":["post-26845","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-mag1606","tag-arbeit","pmpro-has-access"],"acf":[],"featured_image_urls_v2":{"full":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/shutterstock_594117590.jpg",1000,488,false],"thumbnail":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/shutterstock_594117590-150x150.jpg",150,150,true],"medium":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/shutterstock_594117590.jpg",400,195,false],"medium_large":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/shutterstock_594117590-768x375.jpg",768,375,true],"large":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/shutterstock_594117590.jpg",1000,488,false],"image-100":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/shutterstock_594117590-100x49.jpg",100,49,true],"image-480":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/shutterstock_594117590-480x234.jpg",480,234,true],"image-640":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/shutterstock_594117590-640x312.jpg",640,312,true],"image-720":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/shutterstock_594117590-720x351.jpg",720,351,true],"image-960":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/shutterstock_594117590-960x468.jpg",960,468,true],"image-1168":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/shutterstock_594117590.jpg",1000,488,false],"image-1440":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/shutterstock_594117590.jpg",1000,488,false],"image-1920":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/shutterstock_594117590.jpg",1000,488,false],"1536x1536":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/shutterstock_594117590.jpg",1000,488,false],"2048x2048":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/shutterstock_594117590.jpg",1000,488,false],"trp-custom-language-flag":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/shutterstock_594117590.jpg",18,9,false],"bricks_large_16x9":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/shutterstock_594117590.jpg",1000,488,false],"bricks_large":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/shutterstock_594117590.jpg",1000,488,false],"bricks_large_square":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/shutterstock_594117590.jpg",1000,488,false],"bricks_medium":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/shutterstock_594117590.jpg",600,293,false],"bricks_medium_square":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/shutterstock_594117590.jpg",600,293,false],"profile_24":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/shutterstock_594117590-24x24.jpg",24,24,true],"profile_48":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/shutterstock_594117590-48x48.jpg",48,48,true],"profile_96":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/shutterstock_594117590-96x96.jpg",96,96,true],"profile_150":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/shutterstock_594117590-150x150.jpg",150,150,true],"profile_300":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/06\/shutterstock_594117590-300x300.jpg",300,300,true]},"post_excerpt_stackable_v2":"

Die Bereitschaft, den Job zu wechseln, ist 2016 leicht gesunken. Viele Freelancer sind kurzfristig \u00adverf\u00fcgbar, aber weniger mobil als Angestellte.<\/p>\n","category_list_v2":"MAG 16-06<\/a>","author_info_v2":{"name":"Magazine E-3","url":"https:\/\/e3mag.com\/fr\/author\/e-3-magazin\/"},"comments_num_v2":"0 commentaire","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/e3mag.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/26845","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/e3mag.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/e3mag.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/e3mag.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/38"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/e3mag.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=26845"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/e3mag.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/26845\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/e3mag.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/26855"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/e3mag.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=26845"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/e3mag.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=26845"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/e3mag.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=26845"},{"taxonomy":"author","embeddable":true,"href":"https:\/\/e3mag.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/coauthors?post=26845"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}