{"id":6173,"date":"2015-12-03T00:00:00","date_gmt":"2015-12-02T23:00:00","guid":{"rendered":"http:\/\/e3mag.com\/?p=6173"},"modified":"2019-04-01T10:35:37","modified_gmt":"2019-04-01T08:35:37","slug":"willkommenskultur-gegen-den-fachkraeftemangel","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/e3mag.com\/de\/willkommenskultur-gegen-den-fachkraeftemangel\/","title":{"rendered":"Willkommenskultur gegen den Fachkr\u00e4ftemangel"},"content":{"rendered":"

Ein erstes Feedback aus den Arbeitsagenturen zeigt zwar, dass viele Fl\u00fcchtlinge zu jung f\u00fcr eine rasche Integration in den Arbeitsmarkt sind; auch fehlen im Moment noch Sprach- und andere Kenntnisse. Doch langfristig besteht die gute Aussicht, dass sich hier ein Potenzial entwickelt, das helfen kann, die Fachkr\u00e4ftel\u00fccke zu schlie\u00dfen.<\/p>\n

Das sieht auch der ITK-Branchenverband Bitkom so, der erst k\u00fcrzlich eine neue Studie zum Fachkr\u00e4ftebedarf ver\u00f6ffentlichte. \u201e43.000 offene Stellen f\u00fcr IT-Spezialisten\u201c lautete die \u00dcberschrift.<\/p>

\"\"<\/a><\/div><\/div>\n

Das Gros der 17.500 unbesetzten IT-Stellen weisen Software-Anbieter und IT-Dienstleister aus. Aber auch Anwenderunternehmen suchen vermehrt nach IT-Spezialisten (25.500 unbesetzte Stellen).<\/p>\n

Einen Ausweg aus dieser Situation beschrieb die Bundesagentur f\u00fcr Arbeit bereits in ihrem Perspektiv-Bericht f\u00fcr 2025: Bis zu vier Millionen zus\u00e4tzliche Arbeitskr\u00e4fte lie\u00dfen sich gewinnen, so der Bericht, wenn mehr Frauen, Migranten und \u00e4ltere Menschen in den Arbeitsmarkt einbezogen w\u00fcrden.<\/p>\n

Das erfordert eine bewusst gelebte Unternehmenskultur der Diversit\u00e4t, in der jede und jeder Wertsch\u00e4tzung erf\u00e4hrt \u2013 \u201eunabh\u00e4ngig von Geschlecht, Nationalit\u00e4t, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identit\u00e4t.\u201c<\/p>\n

So formuliert es die Charta der Vielfalt, eine Unternehmensinitiative, der die BTC als eines der ersten mittelst\u00e4ndischen IT-Beratungsh\u00e4user im Jahr 2009 beitrat. Seitdem werben wir intern und extern f\u00fcr die Verbreitung des Diversity-Gedankens.<\/p>\n

Vielfalt erh\u00f6ht Wertsch\u00f6pfung<\/h3>\n

Diversity steht f\u00fcr das selbstverst\u00e4ndliche Zusammenarbeiten verschiedener Menschen mit unterschiedlichen F\u00e4higkeiten und kulturellem Hintergrund. Gerade die Unterschiedlichkeit ist ein Katalysator f\u00fcr Produkte und Dienstleistungen, die im Markt ankommen.<\/p>\n

Der Einigungsprozess in einem bunt gemischten Entwicklungsteam mag zwar anstrengend sein \u2013 das gemeinsam erarbeitete Ergebnis ist daf\u00fcr umso \u00fcberzeugender. Das liegt an differierenden Sichtweisen, die alle Aspekte in die Bewertung \u2013 etwa einer neuen Anwendungssoftware \u2013 einbeziehen. Dabei braucht es bei der Teambildung kein strenges Proporzdenken.<\/p>\n

Bei einem hohen Migrationsanteil und einer gelebten offenen Unternehmenskultur nehmen Teams fast von allein die Gestalt der Vielfalt an. In Zeiten eines erh\u00f6hten Bedarfs an Fachkr\u00e4ften erh\u00e4lt die Ausstrahlung eines Unternehmens noch mehr Bedeutung. Rankings der besten Arbeitgeber in Deutschland demonstrieren, was Bewerber anzieht: Unternehmen, die sowohl innovativ sind als auch eine besondere Unternehmenskultur pflegen.<\/p>\n

Zum Beispiel wenn sie interdisziplin\u00e4re Workshops durchf\u00fchren oder wie BTC regelm\u00e4\u00dfig New-Talents-Programme starten.<\/p>\n

Wer seine Produkte oder Dienstleistungen erfolgreich in anderen L\u00e4ndern verkaufen will, hat mit diversen Teams gr\u00f6\u00dfere Chancen. Die besten Br\u00fcckenbauer in neue M\u00e4rkte sind Mitarbeiter, denen die Kultur eines Ziellandes nicht fremd ist, weil dort z. B. die Wurzeln ihrer Eltern liegen.<\/p>\n

Zudem belegt eine Vielzahl an Studien, dass die Anerkennung von Unterschiedlichkeit sowohl volks- als auch betriebswirtschaftlichen Nutzen hat. Die Unternehmensberatung Roland Berger wies z. B. nach, dass ein vorurteilsfreies Arbeitsklima Besch\u00e4ftigte bindet.<\/p>\n

21 Milliarden Euro an Rekrutierungskosten k\u00f6nnten deutsche Unternehmen dadurch einsparen. Die Erfahrung aus eigener Anschauung ist: Wer Vielfalt bewusst in alle Strukturen und Prozesse einbindet, erkennt schneller die Bed\u00fcrfnisse von Besch\u00e4ftigten und Kunden.<\/p>\n

Die Gewinnung neuer Auftr\u00e4ge und der Aufbau von interessanten Gesch\u00e4ftsbeziehungen sind eine Folge. Aber vor allen Dingen ist es der Impuls, der von der Vielfalt einer Gesellschaft oder einer Belegschaft ausgeht: Sie wird dadurch flexibler und schreckt vor neuen Fragestellungen nicht zur\u00fcck.<\/p>\n

Es f\u00e4llt ihr leichter, sich an ver\u00e4nderte Rahmenbedingungen anzupassen. Sie bewegt sich auf internationalem Parkett gewandt und hat gr\u00f6\u00dferen \u00f6konomischen Erfolg. In der Vielfalt und dem Willen zur Integration steckt demnach nicht allein der Aspekt der gesellschaftlichen Verantwortung, sondern auch die Chance f\u00fcr eine lebenswerte und prosperierende Gesellschaft und Wirtschaft.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Im Moment besch\u00e4ftigt Gesellschaft und Wirtschaft das Thema Migration und Fl\u00fcchtlinge in besonderem Ma\u00dfe. Und keine Frage: Es ist eine Herausforderung. Doch sie l\u00e4sst sich bew\u00e4ltigen, wenn alle ihren Teil beitragen \u2013 auch die Unternehmen.<\/p>\n","protected":false},"author":38,"featured_media":4163,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"pmpro_default_level":"","footnotes":""},"categories":[10,7,1591],"tags":[35,441,3656],"coauthors":[19920],"class_list":["post-6173","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-das-aktuelle-stichwort","category-meinung","category-1591","tag-bitkom","tag-fachkraeftemangel","tag-wertschoepfung","pmpro-has-access"],"acf":[],"featured_image_urls_v2":{"full":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Das-aktuelle-Stichwort.jpg",1000,431,false],"thumbnail":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Das-aktuelle-Stichwort-150x150.jpg",150,150,true],"medium":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Das-aktuelle-Stichwort.jpg",400,172,false],"medium_large":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Das-aktuelle-Stichwort-768x331.jpg",768,331,true],"large":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Das-aktuelle-Stichwort.jpg",1000,431,false],"image-100":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Das-aktuelle-Stichwort-100x43.jpg",100,43,true],"image-480":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Das-aktuelle-Stichwort-480x207.jpg",480,207,true],"image-640":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Das-aktuelle-Stichwort-640x276.jpg",640,276,true],"image-720":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Das-aktuelle-Stichwort-720x310.jpg",720,310,true],"image-960":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Das-aktuelle-Stichwort-960x414.jpg",960,414,true],"image-1168":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Das-aktuelle-Stichwort.jpg",1000,431,false],"image-1440":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Das-aktuelle-Stichwort.jpg",1000,431,false],"image-1920":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Das-aktuelle-Stichwort.jpg",1000,431,false],"1536x1536":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Das-aktuelle-Stichwort.jpg",1000,431,false],"2048x2048":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Das-aktuelle-Stichwort.jpg",1000,431,false],"trp-custom-language-flag":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Das-aktuelle-Stichwort.jpg",18,8,false],"bricks_large_16x9":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Das-aktuelle-Stichwort.jpg",1000,431,false],"bricks_large":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Das-aktuelle-Stichwort.jpg",1000,431,false],"bricks_large_square":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Das-aktuelle-Stichwort.jpg",1000,431,false],"bricks_medium":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Das-aktuelle-Stichwort.jpg",600,259,false],"bricks_medium_square":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Das-aktuelle-Stichwort.jpg",600,259,false],"profile_24":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Das-aktuelle-Stichwort-24x24.jpg",24,24,true],"profile_48":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Das-aktuelle-Stichwort-48x48.jpg",48,48,true],"profile_96":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Das-aktuelle-Stichwort-96x96.jpg",96,96,true],"profile_150":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Das-aktuelle-Stichwort-150x150.jpg",150,150,true],"profile_300":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Das-aktuelle-Stichwort-300x300.jpg",300,300,true]},"post_excerpt_stackable_v2":"

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