{"id":162174,"date":"2026-04-01T10:14:00","date_gmt":"2026-04-01T08:14:00","guid":{"rendered":"https:\/\/e3mag.com\/?p=162174"},"modified":"2026-03-30T15:01:59","modified_gmt":"2026-03-30T13:01:59","slug":"gleichstellung-fehlende-frauen-in-der-it","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/e3mag.com\/de\/gleichstellung-fehlende-frauen-in-der-it\/","title":{"rendered":"Gleichstellung: Fehlende Frauen in der IT"},"content":{"rendered":"\n

In fast jedem zweiten Unternehmen (48 Prozent) herrscht die Meinung vor, IT- und Digitalberufe w\u00fcrden Frauen abschrecken. Das sind Ergebnisse einer repr\u00e4sentativen Befragung von mehr als 600 Unternehmen aller Branchen im Auftrag des Digitalverbands Bitkom anl\u00e4sslich des Weltfrauentags am 8. M\u00e4rz. \u201eStereotype Rollenbilder sind noch in zu vielen Unternehmen verankert\u201c, sagt Bitkom-Pr\u00e4sident Dr. Ralf Wintergerst. \u201eWenn IT-Berufe Frauen abschrecken oder ihnen zu wenig bekannt sind, ist das kein Naturgesetz. Es ist ein klarer Auftrag an Unternehmen, Bildung und Politik, Barrieren abzubauen und IT-Berufe f\u00fcr Frauen sichtbar und attraktiv zu machen.\u201c<\/p>\n\n\n\n

Wettbewerbsfaktor Gleichstellung<\/h2>\n\n\n\n

Dabei bewerten deutsche Unternehmen Gleichstellung \u00fcberwiegend positiv \u2013 und sehen in ihr auch einen Faktor f\u00fcr mehr Wettbewerbsf\u00e4higkeit. Mehr als drei Viertel (78 Prozent) der Unternehmen sagen, ohne Frauen verspiele die Wirtschaft ihre Zukunft. 65 Prozent sind der Auffassung, dass die Wirtschaft das IT-Fachkr\u00e4fteproblem ohne Frauen nicht l\u00f6sen kann. Zugleich wissen Unternehmen die Vor-teile von gemischten Teams zu sch\u00e4tzen. 13 Prozent geben an, mehr als die H\u00e4lfte sei weiblich besetzt, 25 Prozent meinen, ungef\u00e4hr gleiche Anteile, 58 Prozent meinen, es gibt deutlich weniger weibliche Besch\u00e4ftigte. Auf die gesamte IT- und -Digitalbranche sch\u00e4tzen 89 Prozent, dass deutlich weniger Frauen als M\u00e4nner besch\u00e4ftigt werden. 13 Prozent geben an, mehr als die H\u00e4lfte sei weiblich besetzt, 25 Prozent meinen, ungef\u00e4hr gleiche Anteile, 58 Prozent meinen, es gibt deutlich weniger weibliche Besch\u00e4ftigte.<\/p>

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Auf die gesamte IT- und Digitalbranche sch\u00e4tzen 89 Prozent, dass deutlich weniger Frauen als M\u00e4nner besch\u00e4ftigt werden. In der beruflichen Praxis bleiben Frauen jedoch weiterhin unterrepr\u00e4sentiert. In 58 Prozent der deutschen Unternehmen sind weniger als die H\u00e4lfte der Besch\u00e4ftigten weiblich \u2013 im Jahr 2025 waren es 64 Prozent. <\/p>\n\n\n\n

36 Prozent der Unternehmen haben sich keine Ziele mit Blick auf den Frauenanteil gesetzt. Rund 38 Prozent haben Ziele, entweder geplant oder bereits erreicht. 36 Prozent der Unternehmen haben sich keine Ziele mit Blick auf den Frauenanteil gesetzt. Rund 38 Prozent haben Ziele, entweder geplant oder bereits erreicht.<\/p>\n\n\n\n

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“Viele M\u00e4dchen und Frauen entscheiden sich nicht gegen IT, weil sie es nicht k\u00f6nnen \u2013\u00a0sondern weil sie sich dort nicht sehen.”<\/em><\/p>\n\n\n\n

Susanne Dehmel, <\/strong>
Mitglied der Gesch\u00e4ftsleitung,
Bitkom e. V.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

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Um tats\u00e4chlich mehr Frauen speziell f\u00fcr IT- und Digitalberufe zu gewinnen, setzt ein Gro\u00dfteil von 79 Prozent der Unternehmen mindestens eine Ma\u00dfnahme zum gezielten Recruiting von Frauen ein. Am weitesten verbreitet sind demnach Koopera-tionen mit Hochschulen und Schulen, die 29 Prozent der Unternehmen bereits pflegen, um Frauen f\u00fcr IT- und Digitalberufe
zu gewinnen. 25 Prozent bieten spezielle Einstiegsprogramme wie Traineeships an. \u201eFrauenf\u00f6rderung darf nicht an Vorurteilen oder Symbolpolitik scheitern \u2013 sie muss im Alltag funktionieren\u201c, sagt Wintergerst. \u201eDie Zahlen zeigen: Viele Unternehmen werden aktiv, etwa bei flexiblen Arbeitsmodellen und Mentoring-Angeboten. Entscheidend ist jetzt, Ma\u00dfnahmen konsequent umzusetzen und insbesondere dort nachzusch\u00e4rfen, wo Strukturen Frauen noch ausbremsen.\u201c<\/p>\n\n\n\n

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Basis: Alle befragten Unternehmen ab 20 Besch\u00e4ftigten. n=603 (Mehrfachnennungen m\u00f6glich)<\/em><\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

\u201eViele M\u00e4dchen und Frauen entscheiden sich nicht gegen IT, weil sie es nicht k\u00f6nnen \u2013 sondern weil sie sich dort nicht sehen\u201c, sagt Susanne Dehmel, Mitglied im Steuerungskreis von #SheTransformsIT und der Bitkom-Gesch\u00e4ftsleitung. \u201eGenau hier setzen wir an: mit sichtbaren Vorbildern, praxisnaher Berufsorientierung und Netzwerken, die Frauen auf ihrem Karriereweg st\u00e4rken.\u201c (Quelle: Bitkom)<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Der Software-Entwickler, der Programmierer oder der Cloud-Engineer \u2013 das Klischee von der M\u00e4nnerdom\u00e4ne IT h\u00e4lt sich hartn\u00e4ckig: Auch im Jahr 2026 sind noch 43 Prozent der Unternehmen der Ansicht, M\u00e4nner seien f\u00fcr IT- und Digitalberufe besser geeignet.<\/p>\n","protected":false},"author":2368,"featured_media":162175,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"pmpro_default_level":"","footnotes":""},"categories":[44396,43900],"tags":[5646],"coauthors":[39720],"class_list":["post-162174","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-mag-26-04","category-people-management","tag-sap-hcm","pmpro-has-access"],"acf":[],"featured_image_urls_v2":{"full":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/2604_pe_bitkom.jpg",1000,450,false],"thumbnail":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/2604_pe_bitkom-150x150.jpg",150,150,true],"medium":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/2604_pe_bitkom-400x180.jpg",400,180,true],"medium_large":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/2604_pe_bitkom-768x346.jpg",768,346,true],"large":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/2604_pe_bitkom.jpg",1000,450,false],"image-100":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/2604_pe_bitkom-100x45.jpg",100,45,true],"image-480":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/2604_pe_bitkom-480x216.jpg",480,216,true],"image-640":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/2604_pe_bitkom-640x288.jpg",640,288,true],"image-720":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/2604_pe_bitkom-720x324.jpg",720,324,true],"image-960":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/2604_pe_bitkom-960x432.jpg",960,432,true],"image-1168":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/2604_pe_bitkom.jpg",1000,450,false],"image-1440":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/2604_pe_bitkom.jpg",1000,450,false],"image-1920":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/2604_pe_bitkom.jpg",1000,450,false],"1536x1536":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/2604_pe_bitkom.jpg",1000,450,false],"2048x2048":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/2604_pe_bitkom.jpg",1000,450,false],"trp-custom-language-flag":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/2604_pe_bitkom-18x8.jpg",18,8,true],"bricks_large_16x9":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/2604_pe_bitkom.jpg",1000,450,false],"bricks_large":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/2604_pe_bitkom.jpg",1000,450,false],"bricks_large_square":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/2604_pe_bitkom.jpg",1000,450,false],"bricks_medium":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/2604_pe_bitkom-600x270.jpg",600,270,true],"bricks_medium_square":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/2604_pe_bitkom-600x450.jpg",600,450,true],"profile_24":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/2604_pe_bitkom-24x24.jpg",24,24,true],"profile_48":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/2604_pe_bitkom-48x48.jpg",48,48,true],"profile_96":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/2604_pe_bitkom-96x96.jpg",96,96,true],"profile_150":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/2604_pe_bitkom-150x150.jpg",150,150,true],"profile_300":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/2604_pe_bitkom-300x300.jpg",300,300,true]},"post_excerpt_stackable_v2":"

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