{"id":126539,"date":"2023-04-27T09:45:00","date_gmt":"2023-04-27T07:45:00","guid":{"rendered":"http:\/\/e3mag.com\/?p=126539"},"modified":"2024-01-19T11:53:20","modified_gmt":"2024-01-19T10:53:20","slug":"die-beliebtesten-arbeitgeber-deutschlands","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/e3mag.com\/de\/die-beliebtesten-arbeitgeber-deutschlands\/","title":{"rendered":"Die beliebtesten Arbeitgeber Deutschlands"},"content":{"rendered":"\n

Personalarbeit bei SAP<\/h2>\n\n\n\n

Es muss f\u00fcr SAP ein desastr\u00f6ses Ergebnis sein, weit hinter der Deutschen Bahn und Bundeswehr auf Platz 39 der beliebtesten Arbeitgeber Deutschlands f\u00fcr Ingenieurinnen und Ingenieure aufzuscheinen. Dieses schlechte Abschneiden ist definitiv nicht der Grund, warum Personalvorst\u00e4ndin Sabine Bendiek am Ende dieses Jahres den ERP-Konzern verlassen wird. Sie geht aus eigenen St\u00fccken und bei SAP erz\u00e4hlt man sich, dass sie nie wirklich angekommen ist. Offensichtlich hat die Chemie nicht gestimmt oder Personalarbeit bei SAP ist eine ganz besondere Herausforderung.<\/p>\n\n\n\n

Jedenfalls ist ihr Kollege Cawa Younosi, verantwortlich als Personaler in Deutschland, mit sich und seiner Arbeit zufrieden, wie dem erw\u00e4hnten Text aus dem Manager Magazin zu entnehmen ist. Auf LinkedIn hat der \u201eGlobal Head of People Experience\u201c mehr als 90.000 Follower und wirbt f\u00fcr Chancengleichheit und mehr Diversit\u00e4t. In Deutschland ist Cawa Younosi f\u00fcr etwa 24.000 Mitarbeiter zust\u00e4ndig.<\/p>

\"\"<\/a><\/div><\/div>\n\n\n\n

Hier er\u00f6ffnet sich ein gro\u00dfer Raum an Fragen: Das Vorstandsmitglied f\u00fcr Personal, Sabine Bendiek, verl\u00e4sst das Unternehmen SAP; der Personalverantwortliche f\u00fcr Deutschland, Cawa Younosi, scheint weit \u00fcber die Grenzen von SAP beliebt und bekannt zu sein \u2013 aber das Unternehmen selbst hat massive Schwierigkeiten, f\u00fcr junge Ingenieurinnen und Ingenieure als Arbeitgeber attraktiv zu sein. Was ist da los?<\/p>\n\n\n\n

Es scheint ein aktuelles Problem bei SAP zu sein: Realit\u00e4tsverlust! Auf der einen Seite l\u00e4sst sich SAP f\u00fcr Chancengleichheit und mehr Diversit\u00e4t feiern, auf der anderen Seite sind selbst Bahn und Bundeswehr als Arbeitgeber beliebter. Vergangenes Jahr war SAP in der Rangliste noch auf Platz 37, was aber als vermeintlich f\u00fchrendes Technologieunternehmen in Deutschland auch kein Ruhmesblatt war. Die Ursache f\u00fcr diese Divergenz zwischen eigener Wahrnehmung und offiziellen Fakten ist fehlende Selbstkritik.<\/p>\n\n\n\n

SAP hat sich eine Informations- und Kommunikationsblase geschaffen, die abseits der realen IT-Welt existiert. Ein IT-Konzern, der es nicht f\u00fcr notwendig h\u00e4lt, die Feierlichkeiten zum 50-j\u00e4hrigen Bestehen mit der Community zu teilen, der kein Einladungsmanagement f\u00fcr die Hausmesse Sapphire besitzt, sondern noch versucht, auch Journalisten vom Besuch abzuhalten, scheint aus der Zeit gefallen zu sein.<\/p>\n\n\n\n

Wir leben in einem Zeitalter, in dem Beliebtheit und Kommunikation eine immer gr\u00f6\u00dfere Bedeutung bekommen. Der verr\u00fcckteste Konzern der Welt, Red Bull, verkauft zwar viele Getr\u00e4nkedosen, er lebt aber von Kommunikation, Entertainment, Show und Beliebtheit. In den vergangenen 50 Jahren haben sich die unternehmerischen Wertma\u00dfst\u00e4be ver\u00e4ndert und adaptiert. Es gab kein Social Media, keine Blogger und keine Beliebtheitsskalen f\u00fcr Arbeitgeber, als SAP gegr\u00fcndet wurde \u2013 auch kein Red Bull. Jedoch ist nichts so best\u00e4ndig wie der Wandel! SAP sollte tatkr\u00e4ftig daran arbeiten, wieder beliebter zu werden.<\/p>\n\n\n\n

In jedem Fall muss die L\u00fccke zwischen Eigen- und Fremdwahrnehmung geschlossen werden. Die SAP-Blase sollte aufgel\u00f6st werden und der Konzern k\u00f6nnte wieder in Kommunikation mit der Community treten.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

In einer aktuellen Ver\u00f6ffentlichung des
\nManager Magazins findet sich eine Liste der Lieblingsarbeitgeber der jungen Ingenieurinnen und Ingenieure in Deutschland. Hierbei findet sich SAP auf dem weit abgeschlagenen 39. Platz. Was ist da los?<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":4147,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"pmpro_default_level":"","footnotes":""},"categories":[9,42541],"tags":[590,1632,42543,8855,236],"coauthors":[27825],"class_list":["post-126539","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-hausmitteilung","category-mag-23-05","tag-arbeitgeber","tag-hausmitteilung","tag-mag-23-05","tag-peter-faerbinger","tag-sap","pmpro-has-access"],"acf":[],"featured_image_urls_v2":{"full":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Hausmitteilung-1.jpg",1000,431,false],"thumbnail":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Hausmitteilung-1-150x150.jpg",150,150,true],"medium":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Hausmitteilung-1.jpg",400,172,false],"medium_large":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Hausmitteilung-1-768x331.jpg",768,331,true],"large":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Hausmitteilung-1.jpg",1000,431,false],"image-100":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Hausmitteilung-1-100x43.jpg",100,43,true],"image-480":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Hausmitteilung-1-480x207.jpg",480,207,true],"image-640":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Hausmitteilung-1-640x276.jpg",640,276,true],"image-720":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Hausmitteilung-1-720x310.jpg",720,310,true],"image-960":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Hausmitteilung-1-960x414.jpg",960,414,true],"image-1168":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Hausmitteilung-1.jpg",1000,431,false],"image-1440":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Hausmitteilung-1.jpg",1000,431,false],"image-1920":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Hausmitteilung-1.jpg",1000,431,false],"1536x1536":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Hausmitteilung-1.jpg",1000,431,false],"2048x2048":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Hausmitteilung-1.jpg",1000,431,false],"trp-custom-language-flag":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Hausmitteilung-1.jpg",18,8,false],"bricks_large_16x9":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Hausmitteilung-1.jpg",1000,431,false],"bricks_large":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Hausmitteilung-1.jpg",1000,431,false],"bricks_large_square":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Hausmitteilung-1.jpg",1000,431,false],"bricks_medium":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Hausmitteilung-1.jpg",600,259,false],"bricks_medium_square":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Hausmitteilung-1.jpg",600,259,false],"profile_24":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Hausmitteilung-1-24x24.jpg",24,24,true],"profile_48":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Hausmitteilung-1-48x48.jpg",48,48,true],"profile_96":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Hausmitteilung-1-96x96.jpg",96,96,true],"profile_150":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Hausmitteilung-1-150x150.jpg",150,150,true],"profile_300":["https:\/\/e3mag.com\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/Hausmitteilung-1-300x300.jpg",300,300,true]},"post_excerpt_stackable_v2":"

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