{"id":122612,"date":"2023-03-23T09:17:00","date_gmt":"2023-03-23T08:17:00","guid":{"rendered":"http:\/\/e3mag.com\/?p=122612"},"modified":"2024-01-19T11:36:01","modified_gmt":"2024-01-19T10:36:01","slug":"wichtige-erfolgsfaktoren-fuer-die-transition-und-den-betrieb-von-s-4-hana","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/e3mag.com\/de\/wichtige-erfolgsfaktoren-fuer-die-transition-und-den-betrieb-von-s-4-hana\/","title":{"rendered":"Wichtige Erfolgsfaktoren f\u00fcr die Transition und den Betrieb von S\/4 Hana"},"content":{"rendered":"\n

Bei der Transition auf S\/4 Hana ist im Vorfeld eine Menge zu bedenken<\/h2>\n\n\n\n

Der Umstieg auf S\/4 Hana will gut vorbereitet sein, ist er doch mit zahlreichen Herausforderungen gespickt \u2013 in Bezug auf Architektur, Betriebsmodell, SAP-Basis-Support oder Methode des Umstiegs und entsprechende Anforderungen der SAP-Basis wie das SAP Monitoring sowie Application Lifecycle Management (ALM) oder SAP Security, um nur ein paar zu nennen. <\/p>\n\n\n\n

Personalmangel bremst S\/4-Hana-Transition<\/h3>\n\n\n\n

Den CIOs und IT-Verantwortlichen, die eine Transition planen, treibt das den Schwei\u00df auf die Stirn. Sie haben h\u00e4ufig mit einer angespannten Personalsituation innerhalb ihrer IT-Organisation zu k\u00e4mpfen und auch die Rekrutierung qualifizierten IT-Personals gestaltet sich wegen der fehlenden Personen am Arbeitsmarkt \u00e4u\u00dferst schwierig. Vielerorts bahnt sich im SAP-Team ein Generationswechsel an, hierbei geht wichtiges SAP-Know-how verloren. Dieser Umstand tr\u00e4gt oft dazu bei, dass der Wechsel auf S\/4 Hana hinausgez\u00f6gert wird. <\/p>

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Vorbereitung ist zentraler Erfolgsfaktor<\/h3>\n\n\n\n

Um den Wechsel auf S\/4 Hana m\u00f6glichst reibungslos zu vollziehen, ist eine optimale Vorbereitung mit einem klar strukturierten Vorgehen unerl\u00e4sslich. Das Allerwichtigste: Verschaffen Sie sich einen detaillierten \u00dcberblick \u00fcber alle Bereiche der aktuellen SAP-Landschaft hinweg, als da sind: SAP-Release-St\u00e4nde, Erweiterungen, Add-ons und Datenbanken (SAP\/Non SAP), aber auch RFC-Schnittstellen, SAP-Zertifikate und insbesondere die Systemauslastung. <\/p>\n\n\n\n

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Scansor SAP Release Monitor \u2013 generiert eine Liste mit Komponentenversionen wie z. B. Netweaver, Kernel etc., um z. B. betroffene Systeme beim Erscheinen von SAP Security Notes schnell zu identifizieren.<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

SAP-Monitoring-Daten einbeziehen <\/h3>\n\n\n\n

Ein umfassendes SAP-Monitoring-Tool liefert hierzu bereits im Vorfeld wichtige Daten, zeigt Fehlerzust\u00e4nde an, \u00fcberwacht IDocs, SAP Jobs (LongRunners), System-Logs, Parameter nach SAP Security Baseline, Verschl\u00fcsselungen, Berechtigungen und meldet Probleme automatisiert in Echtzeit, sodass der eigene oder externe SAP-Basis-Betrieb diese direkt beheben kann. Monitoring wird damit zu einer wichtigen Disziplin. Dabei sollten sowohl die SAP-Landschaft als auch die Infrastruktur l\u00fcckenlos \u00fcberwacht werden, nicht in Silos, sondern zentral in einer einzigen L\u00f6sung. Hier kommt eine SAP-Monitoring-L\u00f6sung wie Scansor ins Spiel (www.scansor.com; SAP-Add-on f\u00fcr PRTG vom SAP-Basis-Profi itesys AG). <\/p>\n\n\n\n

Sie zeigt den Status quo in Echtzeit, \u00fcbersichtlich visualisiert in einem Dashboard, und liefert im Vorfeld der S\/4-Transition eine fundierte Grundlage f\u00fcr alle Entscheidungen, die die Gestaltung und das Sizing der zuk\u00fcnftigen Architektur betreffen. Auch nach dem erfolgreichen Umstieg empfiehlt sich der Einsatz, denn das Monitoring tr\u00e4gt dazu bei, dass die S\/4-Landschaft performant und zuverl\u00e4ssig l\u00e4uft. Umso mehr kann die SAP-Basis sich auf wichtige anwendungsbezogene Aufgaben oder T\u00e4tigkeiten konzentrieren.<\/p>\n\n\n\n

Drei h\u00e4ufige Schwachstellen bei der S\/4-Transition <\/h3>\n\n\n\n

Sowohl um die Vorbereitung als auch um den \u00dcberblick \u00fcber die SAP-Landschaft ist es oft leider schlecht bestellt. Folgende drei Schwachstellen begegnen uns besonders h\u00e4ufig:<\/p>\n\n\n\n

1. Formulare:<\/strong> eine Vielzahl von angesammelten Formularen, die nicht mehr alle genutzt oder ben\u00f6tigt werden. Diese eins zu eins in S\/4 Hana zu \u00fcbernehmen  ist mit hohem Aufwand und enormen Kosten verbunden. Stattdessen sollte besser schon im Vorfeld gepr\u00fcft werden, welche Formulare auch in Zukunft ben\u00f6tigt werden, und was nicht gebraucht wird, l\u00f6schen. <\/p>\n\n\n\n

2. Add-ons:<\/strong> In Bezug auf Add-ons, Eigenentwicklungen und individuelle Erweiterungen werden oft mehrere Hundert davon betrieben, obwohl nur sporadisch oder gar nicht lizenziert. Das ist unn\u00f6tiger Ballast. Daher besser entschlacken sowie kosteneffizienter machen und Add-ons, die nicht mehr genutzt werden, identifizieren und sperren beziehungsweise l\u00f6schen. Achtung: Add-ons, die weiterverwendet werden, m\u00fcssen f\u00fcr die neue S\/4-Hana-Zielversion freigegeben sein, andernfalls verz\u00f6gert sich die Transition im ung\u00fcnstigsten Fall um Wochen und kommt teuer zu stehen. <\/p>\n\n\n\n

3. Sizing: <\/strong>Ist der In-memory-Arbeitsspeicher der SAP-Hana-Datenbank \u00fcberdimensioniert, treibt das die Kosten f\u00fcr Betrieb und Wartung unn\u00f6tig in die H\u00f6he. Ist er zu klein, leiden die Performance und die Zufriedenheit der Anwender, im schlimmsten Fall kommt es zum \u201eOut of Memory\u201c und das System f\u00e4hrt automatisch herunter. Das richtige Sizing des zuk\u00fcnftigen S\/4-Hana-Systems ist schwierig. Ein vorheriges Monitoring der Auslastung ist daher unbedingt zu empfehlen. <\/p>\n\n\n\n

Migrationsmethode und Vorbereitungen<\/h3>\n\n\n\n

Im Wesentlichen f\u00fchren zwei Wege ans Ziel: der Brownfield-Ansatz, also eine Konversion des bestehenden Systems, oder der Greenfield-Ansatz, die Neuimplementierung. Welche Methode die richtige ist, h\u00e4ngt vom Einzelfall ab und die Unterschiede sind hinl\u00e4nglich bekannt. Wer sich f\u00fcr eine Systemkonvertierung entscheidet \u2013 laut DSAG-Investitionsreport 2022 die Mehrheit der SAP-Kunden \u2013, muss jedoch einiges an technischer Vorarbeit leisten: <\/p>\n\n\n\n